Enable JavaScript to see this page By toutfilm.com

Personnel de Wetherspoons: le comportement de Tim Martin est «absolument scandaleux»

toutfilmMarch 24, 2020

Les travailleurs de Wetherspoons au Royaume-Uni ont décrit le manque de soutien du fondateur Tim Martin pour les 40 000 employés de sa chaîne comme «absolument scandaleux».

La société a fermé tous ses pubs vendredi après que le Premier ministre britannique Boris Johnson a ordonné la fermeture des sites jusqu'à nouvel ordre en raison de la pandémie de coronavirus.

M. Martin a envoyé une vidéo à tous les employés lundi soir, leur disant qu'il paiera les employés jusqu'à la dernière ouverture des pubs, mais il n'y aura pas de paiement supplémentaire tant que le gouvernement britannique n'aura pas rempli sa promesse de couvrir 80% des salaires des travailleurs concernés.

Un étudiant anonyme qui travaillait à temps partiel pour l'entreprise a déclaré à l'agence de presse PA: «C'est absolument scandaleux.

«Le problème avec Tim Martin, c'est que la mauvaise presse ne le fait pas changer son air car il sait que les gens iront toujours à Wetherspoons à cause des bas prix.

“Je pense cependant que les gens ont besoin de voir qu'il a contacté son personnel et n'a pas mentionné une seule fois rester en sécurité ou notre santé.”

Dans la vidéo de M. Martin, il a suggéré que le personnel devrait trouver un emploi ailleurs pendant la fermeture des pubs.

Le consensus est que c'est juste une grosse gifle au visage et qu'il agit comme si c'était une période difficile pour lui

Il a également envoyé des informations actualisées sur le système de bonus de la société – qui devait être versé vendredi – indiquant qu'aucun paiement ne sera effectué avant la réouverture des pubs.

L'étudiant anonyme a déclaré: «Le consensus est que c'est juste une grosse gifle au visage et qu'il agit comme si c'était une période difficile pour lui alors qu'il était assis sur des millions de livres et que la majorité d'entre nous se débattaient car nous étions payés chaque semaine.

“Donc, se faire dire que, fondamentalement, nous devons attendre jusqu'à la fin avril pour voir de l'argent, alors qu'il pourrait très facilement couvrir nos salaires jusque-là à tout le moins, est tellement insultant.”

Shannon, 23 ans, qui a un jeune enfant et est enceinte de son deuxième enfant, qui souffre également de problèmes cardiaques et d'asthme, était une employée à temps plein mais s'inquiète des moyens de subsistance de sa jeune famille.

Wetherspoons ne versera pas de bonus au personnel, qui sont dus le dernier vendredi de chaque mois, jusqu'à la réouverture des pubs (Document / PA)
Wetherspoons ne versera pas de bonus au personnel, qui sont dus le dernier vendredi de chaque mois, jusqu'à la réouverture des pubs (Document / PA)

Elle a déclaré: «Je suis considérée comme faisant partie de la catégorie à haut risque / vulnérable, je ne voudrais pas que beaucoup de gens emploient une femme enceinte dans des circonstances normales, peu importe pour le moment.

«Sans mon salaire hebdomadaire normal, il sera presque impossible de faire fonctionner ma maison.

«Cela m'empêche également de me préparer à un nouveau bébé, ce qui représente un stress énorme, car j'ai eu beaucoup de problèmes de santé pendant ma grossesse. Je dois maintenant trouver quoi faire pour financer moi-même et mon enfant. »

La société a déclaré qu'elle pensait que ses actions «étaient responsables et raisonnables dans des circonstances difficiles» et a critiqué une «interprétation erronée complète de ce que Wetherspoon a dit» dans des articles de presse.

Wetherspoons a fermé tous ses pubs vendredi jusqu'à nouvel ordre (Tim Ireland / PA)
Wetherspoons a fermé tous ses pubs vendredi jusqu'à nouvel ordre (Tim Ireland / PA)

Le porte-parole de Wetherspoons, Eddie Gershon, a déclaré: «Wetherspoon a envoyé une vidéo du président Tim Martin, une lettre du directeur général John Hutson et d'autres informations à tous les employés.

«Dans ces communications, il était clair que tous les employés seraient payés ce vendredi pour tout le travail effectué jusqu'à la fermeture des pubs.

«Après cela, l’entreprise utiliserait le régime d’autorisation du gouvernement, qui verse 80% des salaires, dont les détails sont en cours de finalisation entre les représentants commerciaux agréés et le gouvernement à l’heure actuelle.

“Si nous comprenons bien, des dizaines de milliers de travailleurs de l'hôtellerie et d'autres ont déjà perdu leur emploi, mais Wetherspoon conserve tous ses employés, en utilisant le programme gouvernemental aux fins pour lesquelles il est destiné.”

Categories

Leave a comment